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Qual foi o impacto da Feira do Emprego de Janeiro IGVB 2024?
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A Feira do Emprego de Janeiro IGVB 2024 executada pela parceira entre ASID Brasil e IGVB trouxe números bastante robustos. Foi um resultado bem significativo!
Apesar de números e dados quantitativos serem importantes, precisamos entender quais tipos de transformações qualitativas foram provocadas. Afinal, o que mudou na vida das empresas e candidatos com deficiência?
A ASID Brasil, enquanto aliada da pessoa com deficiência, defende a harmonia de abordagens quantitativas e qualitativas.
A partir dessa harmonização, podemos entender melhor o jeito ASID Brasil em mudar vidas.
Qual é a base da inclusão socioeconômica?
A escuta atenta e ativa proporciona uma verdadeira compreensão das dores do nosso público. Assim, validamos as informações coletadas e criamos soluções para gerar crescimento mútuo. Aprendemos empreendendo e inovando.
Interpretamos as vivências dos nossos beneficiários para identificar possibilidades de agregar valor!
Desse modo, propagamos inovações sociais e geramos conexões com parceiros e empresas dispostas a fazer a diferença.
O coletivo abraça a diversidade! A análise criteriosa e profissional desses contextos fornece os insights necessários. Com isso, nossas equipes executam projetos capazes de ativar resultados sociais profundos. Números são apenas resultados desse modo ASID de examinar e resolver problemas.
Como esse jeito ASID Brasil se aplica na Feira do Emprego de Janeiro IGVB 2024?
- Tivemos 115 pessoas presentes na feira;
- 11 empresas de Brasília compareceram na feira:
- Ibranutro,
- SENAC Gastronomia,
- Oba Hortifruti,
- Hospital Daher,
- Hospital Santa Marta,
- Casa Di Occhiali,
- Raia Drogasil,
- Maqcampo,
- Hospital Santa Lúcia,
- Atacadão Dia-a-Dia,
- Kaizen
- A casa da Autopeça.
Tivemos 208 pessoas com deficiência e 14 empresas inscritas.
Um convite para apostar na diferença e na diversidade!
A Feira do Emprego de Janeiro IGVB 2024 ajudou a conectar talentos e empresas.
Essas iniciativas inclusivas engajam diversas organizações para cooperar com a causa da pessoa com deficiência.
Essa estratégia de reunir forças torna visíveis as barreiras socioeconômicas e direciona a execução de projetos sociais.
Há diversos tipos de rede de apoio! Organizações, o terceiro setor e empreendimentos consolidam um suporte indispensável para ativar a inclusão socioeconômica.
Além disso, as empresas parceiras obtiveram ganhos como:
- acréscimo em credibilidade;
- acesso a talentos diversos, o que amplia a potencialidade dos times empresariais;
- reforço da cultura corporativa focada em inclusão;
- melhora no clima organizacional e na moral das equipes.
Tem interesse em apoiar a causa da inclusão?
A ASID Brasil tem diversos projetos e soluções sociais para construir um mundo mais acessível.
Se sua empresa tem interesse em apoiar nossas ações, entre em contato agora mesmo.
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Nossa Missão
Existimos para quebrar as barreiras socioeconômicas que excluem a pessoa com deficiência.
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